افزایش مرخصی زایمان بانوان شاغل

به گزارش روابط‌عمومی سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی استان، آقای درویشی رئیس سازمان با اعلام این خبر افزود: بر اساس ابلاغ سازمان اداری و استخدامی کشور، مرخصی زایمان یک‌قلو و دوقلو و بیشتر برای بانوان شاغل در بخش دولتی و غیردولتی به ترتیب 9 و 12 ماه تمام با پرداخت تمام فوق‌العاده‌های مرتبط تعیین می‌شود.

وی افزود: در صورت درخواست مادر تا دو ماه این مرخصی، در ماه‌های پایان بارداری قابل‌استفاده است.

رئیس سازمان همچنین بیان داشت: زنان شاغلی که در زمان لازم‌الاجرا شده قانون مذکور در مرخصی زایمان دوقلو و بیشتر به سر می‌برند و سن فرزندان آن‌ها کمتر از یک سال می‌باشد نیز از مرخصی 12 ماه با پرداخت تمام فوق‌العاده‌های مرتبط بهره‌مند خواهند شد. وی افزود: پیش از این، سازمان تأمین اجتماعی دو سوم آخرین مزد یا حقوق بیمه شده را پرداخت می‌نمود و از تاریخ اجرای این قانون مکلف به پرداخت تمام حقوق و مزایای مشمول کسور بازنشستگی در مدت مرخصی زایمان خواهد بود.

وی در انتها بیان داشت: این تسهیلات در اجرای بند الف ماده 17 قانون حمایت از خانواده و جوانی جمعیت مصوب 24 مهرماه سال جاری مجلس شورای اسلامی می‌باشد.